Une recherche active de candidats
La CVthèque aide les recruteurs à identifier des profils adaptés à leurs besoins, qu’il s’agisse d’un recrutement urgent ou d’une préparation de saison.
- 1Animateurs disponibles ou ouverts aux propositions
- 2Recherche par compétence, localisation ou période
- 3Profils récents, réactivés ou mis à jour
Des profils pour plusieurs contextes
Les besoins d’animation varient selon les structures, les périodes et les territoires. La CVthèque permet de couvrir plusieurs situations.
- 1ACM, centres de loisirs, séjours et colonies
- 2Périscolaire, mercredis, vacances scolaires
- 3Campings, clubs, événements enfants, remplacements
Un accès pensé pour les recruteurs
Les Pass Jobanim permettent de consulter les coordonnées et de contacter les candidats selon les besoins de recrutement.
- 1Pass court pour un besoin immédiat
- 2Pass mensuel ou trimestriel pour préparer une période
- 3Pass annuel pour les structures qui recrutent toute l’année
Structurer sa recherche
Pour gagner en efficacité, il est utile de partir du besoin réel : territoire, période, type de profil et urgence du recrutement.
Questions fréquentes
Pourquoi consulter des CV plutôt que publier seulement une offre ?
Parce que certains candidats ne répondront pas à toutes les annonces, alors qu’ils peuvent être disponibles ou ouverts aux propositions.
Quels types de profils trouve-t-on ?
Des animateurs, directeurs, surveillants de baignade, assistants sanitaires, profils périscolaires, saisonniers ou polyvalents.
Comment contacter les candidats ?
Les coordonnées sont accessibles selon le Pass recruteur actif et les règles de consultation de Jobanim.
Ouvre la CVthèque et cherche directement
Repère les profils adaptés à ton besoin, près de ton territoire ou disponibles sur ta période.